xem ket qua bong daTin tức 24h nhanh nhất xem ket qua bong da

Nếu được định hướng tốt Gen Z sẽ trở thành lớp lao động cống hiến hết mình. Ảnh:VCG Photo.

Để giúp các doanh nghiệp thích ứng với thế hệ lao động Gen Z, tác giả sách còn cập nhật những kiến thức, xu hướng quản trị nhân sự mới, bằng một tư duy mới.

Đặc điểm nổi trội của nguồn nhân lực gen Z

Theo tác giả, đến năm 2025, Gen Z dự kiến chiếm 25% tổng số người lao động và bộ phận nhân sự bắt đầu tiếp xúc với nguồn nhân lực trẻ này. Một vài khảo sát đã chỉ ra những đặc điểm nổi trội của nguồn nhân lực Gen Z như sau:

Gen Z quan tâm nhất đến sự cân bằng giữa công việc, cuộc sống và hạnh phúc cá nhân. Những phúc lợi như ngày nghỉ có lương, tư vấn tâm lý và hoạt động cộng đồng đều được Gen Z quan tâm bởi họ thích lối sống lành mạnh và hạnh phúc.

Gen Z nghiêng về sự hoài nghi, thiếu niềm tin. Sự hoài nghi của Gen Z bắt nguồn từ việc họ lớn lên trong thời đại mà thông tin sai lệch tràn lan. Họ mong đợi quá trình giao tiếp minh bạch, nhà lãnh đạo nói chuyện cùng họ với tư cách cá nhân, họ muốn biết chuyện gì đang xảy ra.

Gen Z muốn biết những gì được mong đợi trong công việc; muốn được đầu tư sâu vào công việc, biết được thời gian và nỗ lực của họ có ý nghĩa. Họ thường thích tham gia những tổ chức có vấn đề lớn mà họ hiểu rõ vai trò của bản thân trong đó.

Gen Z quan tâm đến sự nghiệp trong kinh doanh, chăm sóc sức khỏe và công nghệ. Sản xuất và bán lẻ ít hấp dẫn với họ.

Ngoài những đặc điểm như trên, thế hệ Z còn được sinh ra trong thế giới VUCA với 4 đặc điểm nổi trội về: Sự biến động (Volatility), Bất định (Uncertainty), Phức tạp (Complexity) và Mơ hồ (Ambiguity).

Đại dịch Covid-19 là minh chứng rõ nét của VUCA. Một mặt, VUCA giúp mọi người nhìn nhận rõ hơn về thế giới, về sự bất định và vô thường của con người. Nhưng mặt khác, VUCA cũng làm nổi lên tư tưởng sống hưởng thụ, chủ nghĩa cá nhân, mỗi người chỉ có một cuộc đời, tại sao không sống cho bản thân.

Nếu tư tưởng này được định hướng tốt sẽ tạo ra lớp lao động cống hiến hết mình; nhưng nếu thờ ơ ít quan tâm, lớp lao động này sẽ làm việc cầm chừng, thậm chí nghỉ việc để hưởng thụ cá nhân.

Ngoài ra, với sự phát triển của công nghệ hiện nay và trong tương lai, việc tạo ra siêu trí tuệ là điều có thể. Các nhà nghiên cứu đều khẳng định rằng, không một máy móc nào thay thế được “con người” hoàn toàn khi phải xử lý hàng nghìn tình huống trong các thời điểm khác nhau.

Tuy nhiên, nhiều doanh nghiệp theo hướng tiếp cận bị động khi xử lý vấn đề phát sinh trong việc quản lý nhân sự sẽ tiếp tục lùi lại phía sau những doanh nghiệp có hướng tiếp cận chủ động hơn. Bước đầu trong việc tiếp cận chủ động là áp dụng công nghệ như AI cho tự động hóa nhân sự.

Sách Quản trị nhân sự thời Gen Z. Ảnh: M.C.

Công việc nhân sự tương lai

Với những thay đổi về văn hóa, xã hội và nguồn nhân lực trên thị trường, quản lý doanh nghiệp phải đương đầu với các bài toán về nhân sự. Nếu chúng ta chỉ coi nhân sự là một bộ phận hỗ trợ thì khó tạo được lợi thế cạnh tranh và phát triển doanh nghiệp. Do đó, những khái niệm mới, quan điểm mới ngày càng được nhấn mạnh và làm rõ hơn.

Tổ chức Cognizant Center for Future of Work and Future Workplace đã tiến hành khảo sát gần 100 giám đốc nhân sự, CLOs (giám đốc pháp chế) và văn phòng về việc chuyển đổi tài năng và lực lượng lao động nhằm hình dung về vai trò của nhân sự trong vòng 10 năm tới, với những đánh giá và xu hướng kinh tế, chính trị, nhân khẩu học, xã hội, văn hóa, kinh doanh và công nghệ.

Kết quả là có khoảng 60 công việc nhân sự mới. Sau đó, tổ nghiên cứu tiếp tục tạo nên một bảng xếp hạng những tác động công việc nhân sự mới đến tổ chức và thu hẹp danh sách xuống còn 21 công việc nhân sự tương lai.

Trong đó, một số khái niệm nhận được sự quan tâm đặc biệt trong thời gian qua gồm: HRBP (nhân sự - đối tác chiến lược), Wellbeing (hạnh phúc); Talent Acquisition (thu hút tài năng); Mental Health (sức khỏe tâm thần); Coaching (huấn luyện); Employer branding (thương hiệu nhà tuyển dụng); Employee Value Proposition (EVP: định vị giá trị nhân viên): Employee experience (EX: Trải nghiệm nhân viên); CPO (Chief of People - giám đốc con người).

Hiện nay, có hai chức danh đã và đang là xu hướng ở các tập đoàn lớn, tương lai vẫn sẽ được đón nhận ở tất cả các tổ chức dù là lớn hay nhỏ, đó là: HRBP và CPO.

HRBP (Human Resource Business Partner - nhân sự - đối tác chiến lược) vừa là đại diện cho những người lao động, vừa là cầu nối giữa các đơn vị kinh doanh với bộ phận khác nhằm mục đích nâng cao hiệu quả làm việc, phối kết hợp các bộ phận trong BU (Business Unit - đơn vị kinh doanh chiến lược). Do đó, HRBP phải là người có kiến thức và kỹ năng nhân sự chuyên sâu, đồng thời có hiểu biết về chiến lược kinh doanh cũng như tầm nhìn doanh nghiệp.

Chức danh CPO (Chief of People) dần thay thế giám đốc nhân sự (giám đốc quản trị nguồn nhân lực). Khi các công ty dần nhận ra tầm quan trọng của nguồn nhân lực, việc chuyển hóa từ khái niệm nguồn nhân lực sang con người sẽ đơn giản hơn. So với giám đốc nhân sự, một giám đốc con người (CPO) cần xác định rõ trọng tâm và mục tiêu tổng thể của cá nhân, đó là việc thu hút và giữ chân nhân tài hàng đầu, những người phù hợp với tổ chức.

Vai trò của CPO là đề xuất và triển khai chiến lược tốt nhất nhằm tìm ra nhân viên đặc biệt và khiến họ hạnh phúc. Mặc dù CPO thường là người cố vấn hoặc tư vấn, nhưng họ cũng có thể được yêu cầu thực hiện các giải pháp.

Công việc của họ bao gồm tối ưu hóa hay lập kế hoạch hoạt động lấy con người làm trung tâm, như thu hút tài năng, quản lý tài năng, quản lý hiệu suất và phát triển chuyên môn nhằm mang lại lợi ích cho công ty và sự hài lòng của nhân viên.

Gen Z thúc đẩy doanh số bán sách lãng mạn

Hãy hỏi một cô gái thuộc thế hệ Gen Z xem gần đây cô ấy đọc gì, thì hai cái tên dường như luôn luôn xuất hiện sẽ là Colleen Hoover và Emily Henry.

14:08 1/9/2022

" alt="Nhân sự thời Gen Z và bài toán quản trị của các doanh nghiệp" />Nhân sự thời Gen Z và bài toán quản trị của các doanh nghiệp

Nhận định, soi kèo Lahti vs Lahden Reipas, 0h15 ngày 19/3: Khó thắng đậm

推荐文章

Nhận định, soi kèo Nữ Man City vs Nữ Chelsea, 3h00 ngày 20/3: Nuôi hy vọng

Chiểu Sương - 19/03/2025 11:41 Nhận định bóng ...[详细]

Bình Định nhân rộng các mô hình ứng dụng công nghệ cao trong sản xuất

Ông Trần Văn Phúc, Giám đốc Sở NN&PTNT tỉnh Bình Định báo cáo tại hội nghị. Ảnh: D.P.

Từ đầu năm 2021 đến nay, tỉnh Bình Định đã vận động thành lập mới 19 hợp tác xã (HTX), hỗ trợ phát triển 6 HTX nông nghiệp ứng dụng công nghệ cao. Hiện có 17/42 làng nghề, làng nghề truyền thống được công nhận theo quy định hiện hành.

Tỉnh Bình Định cũng đã ban hành kế hoạch phát triển ngành nghề nông thôn, làng nghề trên địa bàn tỉnh giai đoạn 2022-2025; triển khai đồng bộ các chính sách phát triển OCOP như khuyến khích doanh nghiệp đầu tư vào nông nghiệp, nông thôn, hỗ trợ liên kết sản xuất và tiêu thụ sản phẩm, khuyến nông, khuyến công, khoa học - công nghệ,… Đến nay, toàn tỉnh đã công nhận 217 sản phẩm đạt OCOP cấp tỉnh.

Ngành nông nghiệp tỉnh Bình Định cũng đã tiếp tục ứng dụng công nghệ cao để đầu tư, nâng cấp xây dựng trang trại chăn nuôi tự động, khép kín, thân thiện với môi trường; chăn nuôi theo hướng hữu cơ. Tỉnh Bình Định đang tập trung kêu gọi đầu tư xây dựng các nhà máy giết mổ, chế biến sản phẩm chăn nuôi với công nghệ hiện đại, tạo ra sản phẩm xuất khẩu.

Theo ông Trần Văn Phúc, hiện nay, nhiều sản phẩm nông nghiệp của tỉnh Bình Định đã được Cục Sở hữu trí tuệ - Bộ Khoa học và Công nghệ cấp nhãn hiệu; phương thức chăn nuôi được chuyển dịch đúng hướng; ứng dụng công nghệ cao trong khai thác thuỷ sản tiếp tục được tăng cường; cơ sở hạ tầng nghề cá, các công trình thuỷ lợi trên địa bàn tỉnh được đầu tư.

“Tốc độ tăng trưởng của ngành nông nghiệp được duy trì ổn định qua các năm, đóng góp quan trọng vào tăng trưởng tổng sản phẩm địa phương trong bối cảnh phát triển kinh tế của tỉnh gặp nhiều khó khăn. Nhờ đó, đã góp phần cải thiện, nâng cao đời sống vật chất, văn hoá, tinh thần của Nhân dân; giữ vững an ninh, chính trị, trật tự an toàn xã hội trên địa bàn nông thôn”, ông Trần Văn Phúc nói.

Ứng dụng công nghệ cao vào sản xuất

Bí thư Tỉnh uỷ Bình Định Hồ Quốc Dũng đánh giá, công tác nghiên cứu, ứng dụng công nghệ cao vào sản xuất nông nghiệp mang lại những hiệu quả tích cực. Tỉnh Bình Định đã làm ra nhiều sản phẩm nông nghiệp theo tính ứng dụng cao, an toàn, hữu cơ, VietGAP…

Tuy nhiên, bên cạnh những kết quả đạt được, việc thực hiện Chương trình hành động số 11 của tỉnh Bình Định thời gian qua vẫn còn nhiều hạn chế. Hoạt động tiêu thụ sản phẩm nông nghiệp nói chung, sản phẩm chăn nuôi nói riêng còn nhiều khó khăn, giá cả không ổn định; việc nhân rộng các mô hình công nghệ còn hạn chế; triển khai chương trình mỗi xã một sản phẩm còn nhiều hạn chế…

Ông Hồ Quốc Dũng, Bí thư Tỉnh uỷ Bình Định. Ảnh: D.P.

Trước những tồn tại đặt ra, ông Hồ Quốc Dũng yêu cầu các cấp, ngành cần thẳng thắn nhìn nhận những bất cập, hạn chế cũng như tồn tại để thúc đẩy nông nghiệp tốt hơn.

Bí thư Bình Định đề nghị, cần tiếp tục nâng cao hơn nữa vai trò của các cấp, ngành trong phát triển nông nghiệp công nghệ cao với đẩy mạnh xây dựng nông thôn mới, gắn với trách nhiệm người đứng đầu, cấp uỷ, lãnh đạo địa phương. Chú trọng bố trí nhân lực, nguồn lực để tăng cường đầu tư trong lĩnh vực nông nghiệp. Đầu tư nghiên cứu hạ tầng, đổi mới ứng dụng tốt hơn nữa ứng dụng công nghệ cao trong phát triển nông nghiệp.

“Chúng ta ứng dụng những tiến bộ khoa học của thế giới có nghiên cứu, cái gì phù hợp thì triển khai ngay ứng dụng để thúc đẩy ngành nông nghiệp đi tắt, đón đầu. Nhân rộng được các mô hình mới, hiệu quả vào sản xuất nông nghiệp, góp phần giảm chi phí đầu vào, nâng chất lượng sản phẩm, góp phần tăng thu nhập cho người dân”, ông Dũng nói.

Trong kế hoạch Chuyển đổi số năm 2023, định hướng đến năm 2025, UBND tỉnh Bình Định đặt mục tiêu phát triển kinh tế số cụ thể như sau:

Tỷ trọng kinh tế số trong GRDP trên 10% năm 2023 và trên 20% vào năm 2025.

Trên 30% năm 2023 và trên 50% vào năm 2025 các doanh nghiệp nhỏ và vừa (doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh) thường xuyên sử dụng các nền tảng số.

Trên 70% năm 2023 và 85% vào năm 2025 các cơ sở giáo dục, cơ sở y tế thuộc phạm vi quản lý của tỉnh chấp nhận thanh toán học phí, thanh toán dịch vụ y tế bằng phương thức thanh toán không dùng tiền mặt.

Đồng thời, thu hút khoảng 1.500 chuyên gia năm 2023 và 2000 chuyên gia vào năm 2025, lao động làm việc tại Khu Công viên phần mềm Quang Trung – Bình Định.

Diễm Phúc

" alt="Bình Định nhân rộng các mô hình ứng dụng công nghệ cao trong sản xuất" /> ...[详细]

Cảnh sát đang hành động nhanh chóng nhưng thủ phạm vẫn chưa bị bắt giữ. Ảnh: New York Times.

Sau khi Giám đốc điều hành (CEO) của UnitedHealthcare Brian Thompson bị bắn chết bên ngoài một khách sạn ở Manhattan vào sáng 4/12 trong một "cuộc tấn công có chủ đích táo bạo", manh mối này đến manh mối khác nhanh chóng xuất hiện.

Nhiều manh mối

CNN đưa tin video giám sát dường như cho thấy kẻ nổ súng rời khỏi một ga tàu điện ngầm gần đó lúc 6h15 sáng 4/12 và mua hai thanh năng lượng, cũng như một chai nước, tại một cửa hàng Starbucks gần đó.

Vài phút sau, nghi phạm, mặc áo khoác nâu, đeo khẩu trang tối màu, đeo ba lô màu xám, được camera an ninh ghi lại khi đi lại gần một cửa hàng bán đồ ăn nhẹ và, khoảng 6h30 sáng, dường như đang sử dụng điện thoại.

Khoảng nửa giờ sau khi người này rời khỏi tàu điện ngầm, video giám sát cho thấy anh ta đi bộ đến khách sạn nơi ông Thompson đang đến để tham dự hội nghị đầu tư thường niên của United, và đợi bên ngoài.

Nghi phạm tiếp cận Thompson từ phía sau và nổ súng, sau đó đến gần hơn và tiếp tục bắn. Súng dường như bị kẹt, kẻ tấn công dừng lại để thông súng và tiếp tục bắn, hành động vẫn rất táo tợn. Kẻ nổ súng băng qua đường, lẻn vào một con hẻm và nhảy lên một chiếc xe đạp điện. Sau đó, hắn đi về phía bắc hướng đến Central Park (Công viên Trung tâm).

Khi cảnh sát lục soát hiện trường và mở rộng nỗ lực tìm kiếm, vô số bằng chứng đã xuất hiện.

Các nguồn tin cảnh sát nói với tờ New York Post rằng những viên đạn được sử dụng trong vụ tấn công dường như được khắc các từ "từ chối", "trì hoãn". Những từ này gợi nhớ cuốn sách về ngành bảo hiểm năm 2010 mang tên Delay, Deny, Defend: Why Insurance Companies Don't Pay Claims and What You Can Do About It (tạm dịch: Trì hoãn, từ chối, bảo vệ: Tại sao các công ty bảo hiểm không trả tiền bồi thường và bạn có thể làm gì), làm dấy lên câu hỏi hỏi liệu vụ nổ súng này có liên quan đến sự chỉ trích ngành bảo hiểm y tế hay không.

Hình ảnh do Sở cảnh sát New York (NYDP) công bố về "một người đáng ngờ đang bị truy nã để thẩm vấn". Ảnh: NYDP.

Cảnh sát được cho là đã phát hiện ra một chai nước và điện thoại di động trong con hẻm mà kẻ nổ súng chạy trốn.

Manh mối tốt nhất tới nay có thể là hostel (nhà trọ) ở Upper West Side, với nhiều hình ảnh được video giám sát ghi lại. Trong hình ảnh từ video giám sát, nghi phạm hạ khẩu trang, trong khoảnh khắc được CNNmô tả là "đang tán tỉnh", và nở một nụ cười tươi với một nhân viên nữ.

Bất chấp nhiều manh mối từ những hình ảnh từ video giám sát, đạn khắc chữ và cả nhứng bằng chứng vật lý khác, kẻ nổ súng vẫn chưa được xác định và đang lẩn trốn sau khi gây ra một tội ác táo tợn ở một trong những thành phố được cảnh sát kiểm soát chặt chẽ nhất của đất nước cờ hoa.

Liệu manh mối có đánh lừa?

Cảnh sát hôm 6/12 nói giới chức điều tra cho rằng kẻ nổ súng đã rời khỏi thành phố New York, theo New York Times. Động cơ của vụ án mạng vẫn chưa được xác định và suy đoán đang lan tràn: Vụ nổ súng là một vụ ám sát chuyên nghiệp hay kẻ giết người chỉ bất mãn với một công ty bảo hiểm y tế không được lòng khách hàng? Hay vẫn còn những lý do khác?

Những vụ giết người gây chú ý khác đã để lại bài học về việc không vội kết luận sau khi chúng gây giả thuyết bùng nổ về động cơ. Vụ án mạng năm 2023 nhằm vào người sáng lập Cash App Bob Lee ở San Francisco cũng từng tạo ra các giả thuyết về những kẻ giết người vô gia cư và bàn luận về bạo lực tội phạm đô thị.

Nhưng kẻ bị buộc tội trong vụ việc, Nima Momeni, là một chuyên viên tư vấn và các công tố viên cho biết người này đang trả thù cho cái chết của em gái của mình do một kẻ buôn ma túy gây ra. Người này cho rằng Bob Lee đã giới thiệu em gái mình với kẻ buôn ma túy. Các bồi thẩm đoàn đang xem xét vụ án này.

Tại thành phố New York, Anthony Comello bị buộc tội giết Francesco “Franky Boy” Cali - được cho là một thủ lĩnh của gia đình mafia Gambino, vào năm 2019.

Trước khi Comello bị bắt, cái chết đã làm dấy lên lo ngại về khả năng xảy ra cuộc chiến giữa các băng đảng. Sau cùng, hóa ra vụ việc không liên quan gì tới đấu đá băng đảng, thủ phạm cho rằng mình đang giúp ông Donald Trump và nghĩ rằng Cali là một phần của “nhà nước ngầm”.

Cảnh sát đang lục soát ở Central Park hôm 6/12 đề tìm manh mối. Ảnh:New York Times.

Tình tiết đáng chú ý: Kẻ nổ súng vẫn bình tĩnh khi súng bị kẹt

Vernon J Geberth, một trung úy chỉ huy đã nghỉ hưu của Sở cảnh sát New York, tác giả cuốn Practical Homicide Investigation, được coi rộng rãi như giáo trình quan trọng về điều tra án mạng, không cho rằng nghi phạm trong vụ giết người mới nhất ở New York là một kẻ giết người chuyên nghiệp.

“Theo quan điểm của tôi, điều đó quá riêng tư”, Geberth, người không tham gia vào cuộc điều tra nhưng đưa ra quan điểm dựa trên nhiều năm kinh nghiệm của mình, cho biết.

“Chỉ cần để lại một số manh mối đó, cũng chỉ giống như ai đó đưa ra tuyên bố".

“Những người chuyên nghiệp không đưa ra tuyên bố - họ chỉ làm công việc của mình”.

Mặc dù có rất nhiều bằng chứng, ông Geberth cho rằng điều đó không nhất thiết giúp bắt giữ nghi phạm ngay lập tức.

Ví dụ, cảnh sát có thể thu thập dấu vân tay và ADN từ chai nước hoặc điện thoại di động, nhưng điều đó không dẫn đến nghi phạm nếu thông tin này không có trong cơ sở dữ liệu mà cơ quan thực thi pháp luật có quyền truy cập.

"Người này có thể là người chưa từng phạm tội trước đây", Geberth nói.

Geberth cho biết ông nghĩ rằng kẻ giết người sẽ bị bắt vì hình ảnh khuôn mặt của nghi phạm hiện đã lan truyền cho công chúng trên khắp nước Mỹ và thế giới.

"Khuôn mặt của người này đang tràn ngập trên TV, và giới chức trách đã treo thưởng 10.000 USD", ông nói.

"Ai đó, ở đâu đó sẽ biết đến hắn vì vụ án này đang được đưa tin trên toàn thế giới".

Cảnh sát treo thưởng 10.000 USD cho thông tin về vụ sát hại CEO Brian Thompson. Ảnh: Reuters.

Mary Ellen O'Toole, chuyên gia phân tích của FBI trong vụ án mang Unabomber, nhận định kẻ giết người đã mắc một số sai lầm. 'Khi xem xét tập hợp thông tin ban đầu, tôi nhận thấy kẻ nổ súng đã lên kế hoạch", bà O'Toole lưu ý.

Vụ nổ súng diễn ra bên ngoài một khách sạn lớn, có nhiều lối vào, nhưng vẫn biết cách tiếp cận nạn nhân.

"Anh ta lấy thông tin đó ở đâu? Chúng ta không biết".

Bà O'Toole cũng lưu ý rằng khẩu súng có gắn bộ giảm thanh, được gắn trên nòng súng để tiếng súng nhỏ hơn.

"Kẻ nổ súng dường như đã lên kế hoạch cho một vụ nổ súng ngoài trời. Nếu bạn không chế ngự tiếng ồn, nó có thể thu hút sự chú ý", O'Toole nói.

"Đồng thời, việc có bộ giảm thanh trên súng trong ý đồ của kẻ nổ súng này có thể chỉ là một chi tiết, vì vậy không nhất thiết phải suy luận theo hướng đó".

Trong số những khía cạnh đáng suy ngẫm nhất đối với O'Toole có chia tiết kẻ nổ súng vẫn giữ được bình tĩnh khi súng bị kẹt, một điều có thể khó khăn ngay cả với những người thực thi pháp luật được đào tạo bài bản.

"Khi bạn ở trường bắn, đôi khi, khi súng bị kẹt, điều đó có thể gây khó chịu, có thể gây căng thẳng, có thể khiến bạn tức giận", O'Toole phân tích.

Bà nói thêm: “Nếu bạn xem video về kẻ nổ súng, thì không có chuyện đó. Không có cuộc nói chuyện nào giữa kẻ nổ súng và nạn nhân. Anh ta đến đó không phải để nói chuyện - anh ta đến đó để giết một giám đốc điều hành".

Về dấu vết bằng chứng để lại, bà O’Toole cho rằng các điều tra viên đang giữ thái độ cởi mở với thực tế rằng nghi phạm đã để lại vỏ đạn và đạn, cũng như một chai nước gần đó.

“Tôi chắc chắn là họ đang cân nhắc rằng những thứ đó được để lại ở đó như một mưu mẹo hoặc kẻ nổ súng đã mất cảnh giác”, bà O’Toole nói.

“Một nhà phân tích giỏi hoặc một điều tra viên giỏi sẽ không bị mắc kẹt trong một lý thuyết nào cả”.

Thị trưởng New York Eric Adams, người đang bị truy tố vì cáo buộc hối lộ và các tội danh đóng góp cho chiến dịch tranh cử, cho biết hôm 6/12 rằng cảnh sát đang hành động nhanh chóng để bắt được thủ phạm.

Đọc để hiểu rõ hơn lịch sử nước Mỹ

Mục Thế giới giới thiệu cuốn sách "Lẽ thường" - cuốn sách của tác giả Thomas Paine được xuất bản lần đầu vào năm 1776 và đã có vai trò quan trọng trong thời kỳ lập quốc của Mỹ. Cho đến hôm nay, cuốn sách vẫn còn nguyên giá trị lịch sử đối với những ai quan tâm đến lịch sử nước Mỹ.

" alt="Tình tiết kẹt súng gây sốc trong vụ ám sát CEO UnitedHealthcare" />